Você tem MEI e está pensando em contratar um plano de saúde empresarial ou pessoal? Qual é a melhor opção para você que tem MEI?
Sabemos que contratar um plano de saúde sempre é a melhor opção, mas a opção pessoal é mais vantajosa do que a empresarial? Muitas pessoas acreditam que por ser Microempreendedor, não conseguem fazer a contratação empresarial. No entanto é totalmente possível e principalmente, vantajoso.
MEI pode contratar plano empresarial?
Microempreendedores Individuais (MEI) têm a possibilidade de contratar planos de saúde empresariais, o que pode trazer diversas vantagens em relação aos planos pessoais.
O MEI, por ser uma pessoa jurídica, tem o direito de aderir a planos de saúde empresariais, que muitas vezes oferecem melhores condições e coberturas mais abrangentes.
opção pode ser especialmente vantajosa para aqueles que desejam garantir um cuidado de saúde mais completo e eficiente, sem enfrentar os altos custos dos planos individuais.
Por que contratar com o MEI é mais vantajoso?
Contratar um plano de saúde empresarial com o MEI pode ser extremamente vantajoso devido a vários fatores.
Primeiramente, os planos empresariais geralmente oferecem uma rede de cobertura mais ampla, incluindo hospitais, clínicas e laboratórios de renome.
Além disso, as condições contratuais tendem a ser mais flexíveis, permitindo uma maior negociação de preços e coberturas.
Outro ponto importante é a possibilidade de incluir dependentes no plano empresarial, o que pode ser um grande benefício para o microempreendedor que deseja estender a cobertura de saúde a seus familiares.
Ademais, os planos empresariais costumam ter um custo-benefício superior em comparação com os planos pessoais.
Isso ocorre porque as operadoras de saúde enxergam os planos empresariais como menos arriscados, visto que a base de segurados tende a ser maior, diluindo o risco.
Como resultado, as mensalidades podem ser significativamente mais baixas. Dessa forma, o MEI pode economizar consideravelmente ao optar por um plano empresarial em vez de um pessoal.
Quem tem MEI pode fazer plano de saúde mais barato?
Sim, quem tem MEI pode sim fazer um plano de saúde mais barato ao optar pelos planos empresariais.
O mercado de planos de saúde empresariais é altamente competitivo, o que força as operadoras a oferecerem preços mais atrativos para captar clientes empresariais.
Assim, os microempreendedores individuais têm a oportunidade de aproveitar essas condições favoráveis, garantindo um plano de saúde de qualidade por um preço mais acessível.
Além disso, é importante destacar que alguns planos de saúde empresariais oferecem programas de benefícios e descontos exclusivos, que não estão disponíveis nos planos pessoais.
Esses programas podem incluir desde descontos em farmácias até programas de bem-estar e prevenção de doenças, que ajudam a reduzir ainda mais os custos com saúde.
A economia pode ser ainda maior quando consideramos os benefícios fiscais, já que o pagamento do plano de saúde empresarial pode ser deduzido como despesa operacional, reduzindo a carga tributária do MEI.
O que você não sabe sobre o plano de saúde empresarial?
Muitas pessoas desconhecem as vantagens específicas dos planos de saúde empresariais para MEI. Uma delas é a possibilidade de customização do plano conforme as necessidades do microempreendedor.
As operadoras de saúde estão cada vez mais dispostas a adaptar os seus produtos para atender às demandas específicas dos clientes empresariais, oferecendo coberturas adicionais ou excluindo serviços que não sejam relevantes, o que pode resultar em um plano mais adequado e econômico.
Outra vantagem pouco conhecida é a menor carência para a utilização dos serviços de saúde.
Em planos empresariais, especialmente os coletivos por adesão, a carência pode ser reduzida ou até mesmo eliminada, permitindo que o segurado utilize os serviços de saúde mais rapidamente.
Isso é particularmente benéfico para aqueles que necessitam de atendimento médico imediato ou têm condições de saúde que requerem monitoramento constante.
Ademais, a portabilidade é uma característica importante dos planos de saúde empresariais. Caso o microempreendedor decida mudar de operadora, ele pode fazer isso sem precisar cumprir novas carências, desde que cumpra alguns requisitos específicos.
Essa flexibilidade garante que o MEI não fique preso a um plano que não atende mais suas necessidades, possibilitando a busca por melhores condições no mercado de saúde.
Plano de Saúde com MEI
Contratar um plano de saúde com MEI é uma decisão estratégica que pode trazer inúmeros benefícios a curto e longo prazo.
O plano de saúde Bradesco Saúde com MEI, por exemplo, oferece planos empresariais para microempreendedores individuais, proporcionando acesso a uma vasta rede de atendimento médico, com hospitais e clínicas renomadas em todo o país.
Os planos de saúde Bradesco com MEI são conhecidos pela excelência no atendimento e pela ampla gama de coberturas, que incluem desde consultas e exames básicos até procedimentos de alta complexidade.
Os planos de saúde Bradesco também se destacam pelos programas de gestão de saúde, que auxiliam os segurados na prevenção e no tratamento de doenças crônicas.
Esses programas incluem acompanhamento médico contínuo, aconselhamento nutricional e programas de atividades físicas, promovendo uma vida mais saudável e ativa.
Além disso, a Bradesco Saúde oferece um atendimento personalizado, com canais de comunicação exclusivos para os clientes empresariais, garantindo um suporte eficiente e ágil.
Optar por um plano de saúde com MEI, especialmente com uma operadora como a Bradesco Saúde, é uma forma inteligente de proteger a saúde e o bem-estar, não apenas do microempreendedor, mas também de seus familiares.
Com a segurança de um plano de saúde empresarial, o MEI pode focar em seu negócio com a tranquilidade de que terá acesso a um atendimento médico de qualidade sempre que necessário.